مهندس بهزاد مکری مدیر فنی و نظارت های بر طرح های عمرانی عملیات خط کشی و شماره گذاری پارکینگ خانواده بزرگ دانشگاه علوم پزشکی تهران را در راستای« ارائه خدمات شایسته در شأن کارکنان و تکریم آنان » عنوان کرد.

به‌منظور ارج‌نهادن به خدمات شایسته کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران و استفاده بهینه و حداکثری از ظرفیت‌های اقامتی موجود در فصل زمستان، تاریخ سهمیه‌های اقامتی هر ماه، به‌صورت سهمیه‌های آزاد از هجدهم تا بیستم ماه قبل در "سامانه رفاهی" بارگذاری می‌شود.

مدیران و کارشناسان ارشد معاونت توسعه دانشگاه از پروژه بزرگ مسکن یکی از شرکت های بنیاد مسکن، بازدید کردند

دکتر حمید چوبینه معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع و علیرضا عرب یارمحمدی مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه، ۱۴ آذر ۱۴۰۳ از برگزاری کانون توسعه سوپروایزرها واقع در مرکز آموزش ضمن خدمت بازدید کردند.

مهناز طاهری پور مدیر امور مالی دانشگاه علوم پزشکی تهران در پیامی 15 آذر، روز حسابدار را به همه حسابداران پرتلاش در هر جای این سرزمین آریایی بویژه خانواده بزرگ حسابداری دانشگاه علوم پزشکی تهران تبریک گفت.

پیرو اتمام آموزش‌های تئوری دوره‌های تکمیلی کمک پرستاری، آزمون پایانی بخش تئوری این دوره‌ها برای دومین بار در سطح ملی در تالار آزمون بیمارستان مرکز طبی کودکان دانشگاه علوم پزشکی تهران انجام شد.

دومین آزمون پایانی دوره های تکمیلی کمک پرستاری در دانشگاه علوم پزشکی تهران، در تالار آزمون بیمارستان مرکز طبی کودکان برگزار شد.

کانون توسعه ی سوپروایزرهای بیمارستان های تابعه دانشگاه در ساختمان مرکز آموزش ضمن خدمت کارکنان نظام سلامت کشور انجام شد.

دوره بومی شده مدیر در نقش کوچ با عنوان «سوپروایزر در نقش کوچ» COACHING WAYS به همت مدیریت توسعه سازمان و سرمایه انسانی معاونت توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران با حضور دکتر حمید چوبینه و دکتر رضا شروین بدو معاونین توسعه و درمان و مدرسان بین‌المللی آغاز به کارکرد.

کارگاه آموزشی و حضوری مدیر در نقش کوچ با حضور معاون توسعه و معاون درمان دانشگاه در سالن قریب دانشکده پزشکی، برگزار شد