معاونت توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع | سایت مدیریت توسعه سازمان و سرمایه انسانی
سرخط خبرها
- 1404/07/09 برگزاری جلسه هم اندیشی راهکارهای اجرایی شیوه نامه املاک مسکونی استیجاری دانشگاه علوم پزشکی تهران
- 1404/07/09 برگزاری جلسه هم اندیشی نماینده های املاک واحد های تابعه دانشگاه
- 1404/07/08 «سه شنبه های پاسخگو»؛ تداوم رویکرد تعاملی و ضرورت پاسخگویی به‌هنگام و شفاف
- 1404/07/08 تاکید بر ارتقای کیفیت خدمات و بهبود فرآیندهای مدیریتی در دانشگاه علوم پزشکی تهران
- 1404/07/07 کارگاه آموزشی و حضوری طراحی، مدل سازی، نصب و راه اندازی نیروگاه های خورشیدی و شبیه سازی با نرم افزار PV syst
- 1404/07/06 ایده‌های خلاقانه دانشکده فناوری‌های نوین پزشکی، عامل نقش‌آفرینی در توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران
- 1404/07/06 رونمایی نمادین از کارت شناسایی اساتید و کارکنان گرامی بازنشسته با حضور رئیس و معاون توسعه دانشگاه
خدمات مدیریت توسعه
فرم های اداری
- فرم اداره امور هیات علمی فرم اداره امور هیات علمی
- فرم اداره امور اداری فرم اداره امور اداری
- فرم اداره استخدام و طرح فرم اداره استخدام و طرح
- فرم اداره بازنشستگی فرم اداره بازنشستگی
- فرم گروه آموزش ضمن خدمت فرم گروه آموزش ضمن خدمت
- فرم مهندسی مشاغل فرم مهندسی مشاغل
خدمات اداری
- بخشنامه ها و دستورالعمل ها بخشنامه ها و دستورالعمل ها
- پاسخ به سوالات طبقه بندی مشاغل پاسخ به سوالات طبقه بندی مشاغل
- فیلم آموزشی تنظیمات پرسنلی فیلم آموزشی تنظیمات پرسنلی
خدمات الکترونیکی(سامانه ها)
- آکادمی الکترونیکی(آموزش) آکادمی الکترونیکی(آموزش)
- شناسنامه آموزشی شناسنامه آموزشی
- نظام پیشنهادات نظام پیشنهادات
- ارزیابی عملکرد کارکنان ارزیابی عملکرد کارکنان
- نقل و انتقالات (وزارت بهداشت) نقل و انتقالات (وزارت بهداشت)
فرم های الکترونیکی
- درخواست همکاری درخواست همکاری
- فرم طرح پرسش مهندسی مشاغل فرم طرح پرسش مهندسی مشاغل
- ملاقات حضوری با مدیر توسعه ملاقات حضوری با مدیر توسعه
دسترسی سریع به سامانه ها
اخبار مدیریت توسعه
1404/07/07
نحوه اختصاص پست به کارکنان با توجه به محل خدمت واقعی در قالب تشکیلات مجازی
1404/07/06
ایده‌های خلاقانه دانشکده فناوری‌های نوین پزشکی، عامل نقش‌آفرینی در توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران
1404/07/01
تاکید بر ایجاد فرهنگ پژوهش و کارکرد مبتنی بر پژوهش
1404/07/01
دیدار و ملاقات عمومی مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران با کارکنان
فرم های اداری
چشم انداز مدیریت توسعه سازمان و سرمایه انسانی
مدیریت توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران بر آن است تا در راستای اهداف و ماموریتهای دانشگاه، با نگرش سرمایه ای به کارکنان، سازمانی پیشرو و الگو در دستیابی به نظام اداری کارآمد، توسعه گرا و نواندیش باشد و با نهادینه سازی فرهنگِ مشارکت و تعامل کارکنان در تمام سطوح سازمان، ایجاد انگیزه و ترغیب به بهبود مستمر و تقویت کارتیمی و ارائه خدمات ارزشمند در مسیر تعالی دانشگاه گام بردارند.
کارگاه های آموزشی
1404/07/07
نحوه اختصاص پست به کارکنان با توجه به محل خدمت واقعی در قالب تشکیلات مجازی
1404/06/05
برگزاری دوره مکاتبات اداری ویژه مدیران ستادی معاونت توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران
1404/05/28
برگزاری دوره تبیین آئین نامه مهندسی و ارزیابی مشاغل در دانشگاه علوم پزشکی تهران
1404/05/07
_2.webp)