فراخوان عمومی برای انتخاب حسابرس سال مالی ۱۴۰۴ دانشگاه علوم پزشکی تهران
تأکید معاون توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران بر رفع دغدغه معیشتی کارکنان
تأکید بر اهمیت برنامهریزی منسجم و رویکردهای نوین اقتصادی برای ارتقای کیفیت خدمات دارویی
بازدید تیم کارشناسی دانشگاه از واحدهای برونسپاری بیمارستان بهارلو
انعقاد تفاهم نامه جدید با مهد کودک نسیم مادر برای خانواده بزرگ دانشگاه علوم پزشکی تهران
تاکید بر تقویت همکاریهای مشترک میان دانشگاه علوم پزشکی تهران و انجمن علمی نانوفناوری پزشکی ایران
برگزاری نشست کمیته نقل و انتقالات در معاونت توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران
تداوم ارتباط مستقیم چهره به چهره معاون توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران با کارکنان نظام سلامت
دیدار مدیر امور حقوقی دانشگاه علوم پزشکی تهران با مدیر شبکه بهداشت جنوب
برگزاری جلسه بررسی چالش های مالی جهت راه اندازی بیمارستان شهدای اسلامشهر
برگزاری جلسه کمیسیون مناقصه عمومی یک و دومرحله ای با حضور اعضای کمیسیون و نمایندگان واحدهای نظارتی
۷ پرونده جنجالی روی میز تصمیم در کمیسیون ماده ۹۴
مرجعیت در توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع با رویکرد خلق منابع جدید در سطح کشور و منطقه
مدیریت توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران بر آن است تا در راستای اهداف و ماموریتهای دانشگاه، با نگرش سرمایه ای به کارکنان، سازمانی پیشرو و الگو دردستیابی به نظام اداری کارآمد، توسعه گرا و نواندیش باشد و با نهادینه سازی فرهنگِ مشارکت و تعامل کارکنان در تمام سطوح سازمان، ایجاد انگیزه و ترغیب به بهبود مستمر و تقویت کارتیمی و ارائه خدمات ارزشمند در مسیر تعالی دانشگاه گام بردارند.