مراحل پایانی مصاحبه‌های تکمیلی پذیرفته‌شدگان آزمون قرارداد معین دانشگاه علوم پزشکی تهران با حضور گروهی از اعضای هیئت‌علمی، مدیران و کارشناسان تخصصی در حال برگزاری است؛ فرایندی که در آن، رعایت عدالت، صیانت از حقوق داوطلبان و انتخاب شایسته‌ترین افراد به‌عنوان مهم‌ترین اولویت‌ها مورد تأکید قرار گرفته است.

دانشگاه علوم پزشکی تهران را معمولاً با آموزش، پژوهش، بهداشت، درمان و مرجعیت علمی می‌شناسیم؛ اما در پس این افتخارات، سرمایه‌ای ارزشمند قرار دارد؛ هزاران عضو هیئت علمی، پزشک، پرستار، کارشناس، کارمند و کارگر که با تلاش شبانه‌روزی، چرخ این مجموعه بزرگ را به حرکت درمی‌آورند.حفظ انگیزه، آرامش، سلامت و رفاه این سرمایه انسانی، امروز دیگر یک موضوع حاشیه‌ای نیست، بلکه یکی از ارکان بهره‌وری، کیفیت خدمات و توسعه پایدار دانشگاه محسوب می‌شود. شاید به همین دلیل، اداره رفاه دانشگاه به مدیریت رفاه و سلامت ارتقا یافت تا نگاه دانشگاه به این حوزه، از ارائه خدمات روزمره فراتر رفته و به یک رویکرد راهبردی تبدیل شود.

در راستای تکریم و حمایت از کارکنان و افزایش رضایتمندی همکاران دانشگاه علوم پزشکی تهران، معاونت توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع دانشگاه با صدور بخشنامه‌ای، دریافت هرگونه وجه مازاد بر پوشش بیمه درمان تکمیلی «سامان (SOS)» را در همه مراکز درمانی تابعه دانشگاه برای کارکنان و افراد تبعی آنان ممنوع اعلام کرد.

دکتر حمید چوبینه، معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران در نشست تخصصی با مدیران شرکت‌های تجهیزات پزشکی، ضمن بررسی چالش‌های موجود در زنجیره تأمین، بر لزوم بازنگری در فرآیندها، افزایش سرعت عمل و تحقق شفافیت کامل در خریدهای دانشگاهی تأکید کرد.

به منظور هم‌افزایی و به‌روزرسانی دانش تخصصی کارکنان حوزه مالی، نشست آموزشی «آشنایی با ضوابط طرح‌های تملک دارایی‌های سرمایه‌ای» با حضور دکتر محمد اندرزی، مدیر امور مالی دانشگاه، به میزبانی سالن دارالفنون ستاد مرکزی دانشگاه علوم پزشکی تهران تشکیل شد.

در این جلسه که با حضور اعضای کمیته و کارشناسان نظارتی برگزار شد، موضوعات مختلف مورد بررسی قرار گرفت و بر رعایت قوانین و ضوابط مالی و معاملاتی تاکید شد.

با توجه به فرایند ارزیابی جذب نیروی قراردادی سال 1405، داوطلبان مطابق با جدول زمانبندی؛ باید در زمان تعیین شده مراجعه کنند. 

در راستای تقویت انضباط اداری، ارتقای شفافیت در فرآیندهای مالی و بهینه‌سازی معاملات کلان، جلسه کمیسیون ترک تشریفات دانشگاه علوم پزشکی تهران به ریاست دکتر حمید چوبینه برگزار شد؛ نشستی که محوریت اصلی آن، «بررسی کارشناسی و دقیق درخواست‌های واحدهای تابعه» و «تأکید ویژه بر صیانت از منابع و سرمایه‌های دانشگاه» بود.

کمیته برون‌سپاری دانشگاه علوم پزشکی تهران، سه‌شنبه ۲۳ تیرماه ۱۴۰۵، ضمن برگزاری نشست تخصصی، از واحدهای برون‌سپاری‌شده بیمارستان سینا بازدید میدانی به عمل آورد. این نشست با حضور دکتر محمدتقی طالبیان، رئیس بیمارستان سینا، داود پناهی، مدیر بیمارستان سینا، دکتر اکبر احمدی، مسئول اداره برون سپاری دانشگاه به همراه اعضای اداره برون سپاری و همکاران معاونت درمان دانشگاه برگزار شد.

دوره‌های مهارت‌آموزی ویژه فرزندان کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران با حمایت معاونت توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع و با برنامه‌ریزی و پشتیبانی مدیریت رفاه و سلامت کارکنان، با استقبال گسترده خانواده بزرگ دانشگاه آغاز شد.