مدیریت رفاه و سلامت کارکنان دانشگاه علوم پزشیکی تهران در راستای توسعه خدمات رفاهی و ارتقای سطح رضایتمندی همکاران دانشگاه، با فروشگاه «فرش شاهکار مشهد» تفاهم نامه منعقد کرده است.

مرحله اول ارائه تسهیلات رفاهی در قالب وام‌های بانکی در سال 1405، در سامانه جامع رفاهی (مدیریت رفاه و سلامت کارکنان) دانشگاه علوم پزشکی تهران بارگذاری شده است.

مدیریت رفاه و سلامت کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران در راستای توسعه خدمات رفاهی و ارتقای سطح رضایتمندی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران، تفاهم‌نامه‌ای با شرکت «یکتاز سیکلت کویر» منعقد کرد.

در سومین روز از هفته سلامت،دکتر حمید چوبینه، معاون توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران از تمام غرفه های «نمایشگاه سلامت پایدار با علم و اقتدار، ایران ماندگار» بازدید کرد.

همزمان با هفته ملی سلامت، نمایشگاه «سلامت پایدار با علم و اقتدار، ایران ماندگار» با هدف پایش سلامت کارکنان و معرفی توانمندی‌ها، خدمات و دستاوردهای حوزه سلامت در دانشگاه علوم پزشکی تهران برگزار شد و میزبان بازدید دکتر سید رضا رئیس کرمی، رئیس دانشگاه، دکتر حمید چوبینه، معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع، بود.

در نشست تخصصی با بیمه سامان نشست تخصصی بررسی تجمیع امور بیمه‌ای و نحوه عملکرد بیمه سامان با حضور معاون توسعه مدیریت و برنامه‌ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران و جمعی از مدیران ارشد بیمه سامان در معاونت توسعه این دانشگاه برگزار شد.

مدیریت رفاه و سلامت کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران همزمان با هفته ملی سلامت، نمایشگاه «سلامت پایدار با علم و اقتدار، ایران ماندگار» را از ۲۶ تا ۳۱ اردیبهشت‌ماه ۱۴۰۵ در ستاد مرکزی این دانشگاه برگزار می‌کند.

کارگاه آموزشی «نقشه ذهنی و تندخوانی» با حضور گسترده کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران، به همت مدیریت رفاه و سلامت کارکنان و گروه آموزش ضمن خدمت و با تدریس حمیده جعفری، برگزار شد.

به‌منظور تجلیل از زحمات شبانه‌روزی کادر درمان و فراهم‌سازی آرامش و رفاه بیشتر برای کارکنان حوزه پرستاری، یک ساختمان ویژه و مجهز برای اسکان و استراحت پرستاران به همت معاونت توسعه دانشگاه علوم پزشکی تهران آماده و بهره‌برداری شد، «این اقدام در راستای کاهش دغدغه‌های معیشتی، ایجاد فضای مناسب برای استراحت پس از شیفت‌های سنگین و تسهیل دسترسی کارکنان پرستاری به مراکز درمانی انجام گرفته است.»

مدیریت رفاه و سلامت کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران در راستای ارتقای نشاط و مهارت‌آموزی فرزندان خانواده بزرگ دانشگاه، سلسله دوره‌های آموزشی ویژه‌ای را برگزار می‌کند و از توانمندی اساتید و کارکنان برای تدریس در این طرح دعوت به عمل آورده است.