بخش هاي اصلي

آمار سایت

  • کل کاربران ثبت شده : 32748
  • کاربران حاضر در پایگاه : 1
  • مهمانان حاضر در پایگاه : 119
  • بازدید دیروز : 13836
  • بازدید کل : 34552805

ارتقای طبقه و رتبه شغلی مستخدمین

 | تاریخ ارسال: 1396/1/14 | 

♦آئین نامه مهندسی و ارزیابی مشاغل مورخ ۹۷/۶/۲۱ مصوب هیات امنا
 

بخشنامه معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت متبوع درخصوص تفویض انجام و تایید امور مربوط به رتبه شغلی خبره به دانشگاه/ دانشکده های علوم پزشکی کشور از ابتدای اسفندماه سال ۱۳۹۵

شماره بخشنامه: ۱۷۹۶/۲۱۲/د، مورخ: ۱۸/۱۱/۱۳۹۵

بخشنامه معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت متبوع درخصوص ابلاغ طرح طبقه بندی مشاغل دانشگاه های علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی کشور
شماره بخشنامه: ۲۱۲/۱۴۸/د، مورخ: ۱۳۹۲/۰۳/۰۱

بخشنامه معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت متبوع درخصوص ضوابط اجرایی ارتقای طبقه، رتبه شغلی و طبقه تشویقی
شماره بخشنامه: ۲۱۲/۶۵۴/د، مورخ: ۱۳۹۱/۰۴/۱۲

بخشنامه معاونت توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع دانشگاه درخصوص برخورداری از یک طبقه تشویقی بابت ارزیابی عملکرد در ۵ سال متوالی منتهی به سال ۱۳۹۰
شماره بخشنامه: ۱۱۰/۲۵۳۵۷/د/۹۱ مورخ: ۱۳۹۱/۱۱/۲۴

♦ مصوبه شماره ۹۲/۶۱/۲۷۴۳۲ مورخ ۱۳۹۲/۰۵/۲۰ استانداری تهران درخصوص تسهیل شرایط ارتقاء به رتبه شغلی عالی



CAPTCHA
دفعات مشاهده: 6423 بار   |   دفعات چاپ: 219 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر